Το 60% των φαρμακοποιών πιστεύει στο μέλλον του επαγγέλματος αλλά αισθάνεται εξουθενωμένο

Η ψυχική υγεία και η ευημερία των φαρμακοποιών μπήκαν πρόσφατα στο μικροσκόπιο της Διεθνούς Φαρμακευτικής Ομοσπονδίας (FIP), η οποία περιγράφει τις τεκμηριωμένες στρατηγικές για το πώς θα πρέπει να οχυρωθεί η υγεία των εργαζομένων σε μια νέα έκθεσή της με τίτλο: «Η βιωσιμότητα του ανθρώπινου δυναμικού και η υποστήριξη θετικών πρακτικών στο κοινοτικό φαρμακείο». 

Μεταξύ των βασικών ευρημάτων της έκθεσης είναι ότι το 62% των ερωτηθέντων φαρμακοποιών αναγνώρισε ότι βιώνει επαγγελματική εξουθένωση ή άλλες ανησυχίες για την ψυχική του υγεία που σχετίζονται με την εργασία του. Ωστόσο, το 60% εξέφρασε ισχυρή πεποίθηση για το μέλλον του επαγγέλματος και ειδικότερα για τη βιωσιμότητα του ρόλου του και τις μελλοντικές δυνατότητες του κοινοτικού φαρμακείου. Από την άλλη πλευρά, μόνο το 10% δήλωσε ότι γνώριζε πολιτικές ή επίσημα προγράμματα που αποσκοπούσαν στην αντιμετώπιση των πιέσεων στο χώρο εργασίας και στη στήριξη της ψυχικής υγείας στις περιοχές τους.

Οι συστάσεις που προτείνει η Έκθεση της FIP περιλαμβάνουν:

• Ανάπτυξη συνεχών τεκμηριωμένων λύσεων αφιερωμένων στην ψυχική υγεία και ευημερία των φαρμακοποιών και προσαρμοσμένων στις μοναδικές προκλήσεις που αντιμετωπίζει το κοινοτικό φαρμακείο.
• Διασφάλιση ότι κάθε πρόγραμμα που αναπτύσσεται στο πλαίσιο του διευρυμένου πεδίου άσκησης των φαρμακοποιών θα περιλαμβάνει υποστήριξη για την ψυχική υγεία και την ευημερία των φαρμακοποιών και έμφαση στην αναγνώριση και την αμοιβή ως μέρος της μετάβασης σε υπηρεσίες προσανατολισμένες στον ασθενή.

«Η ικανότητα των φαρμακοποιών να κάνουν περισσότερα για τους ανθρώπους δεν έχει περάσει απαρατήρητη ούτε σε επίπεδο κοινότητας ούτε σε επίπεδο κυβέρνησης και πολιτικής, αλλά χρειάζεται αναγνώριση και επένδυση για να είναι αυτή βιώσιμη, σημείωσε ο πρόεδρος του Τμήματος Κοινοτικών Φαρμακείων (CPS) της FIP Sherif Guorgui.

10 δράσεις για την αναγνώριση & την πρόοδο του κλάδου

Παράλληλα η Ομοσπονδία συνιστά την ανάληψη δράσεων από τους φαρμακευτικούς συλλόγους και τα μέλη τους ώστε να επιταχυνθεί ο μετασχηματισμός του ανθρώπινου δυναμικού των φαρμακείων. Οι δράσεις αφορούν την υποστήριξη αναβαθμισμένων εκπαιδευτικών προγραμμάτων ώστε να αναγνωριστεί ο ρόλος του κλάδου στη διαχείριση προκλήσεων που σχετίζεται με τη φροντίδα υγείας. Επίσης την ανάπτυξη συστημάτων, εργαλείων και μηχανισμών που θα υποστηρίζουν τη διενέργεια υπηρεσιών πρόληψης και συνταγογράφησης στα φαρμακεία. Δείτε τις συστάσεις εδώ.