Χρυσό βραβείο στην κατηγορία «Best in Pharma» έλαβε η MSD στα Diversity and Inclusion Awards 2023. Η εταιρεία διακρίθηκε για το σύνολο των δράσεων, των πρωτοβουλιών και των πρακτικών της αναφορικά με τη συμπερίληψη, την αποδοχή της διαφορετικότητας, τη γυναικεία ενδυνάμωση και την ισότητα.
Με αφορμή τη διάκριση της MSD, η Αθηνά Σταύρου, HR Lead Ελλάδας, Κύπρου και Μάλτας ανέφερε: «Η χρυσή διάκριση επιβεβαιώνει την αποτελεσματικότητα και την απήχηση εντός του οργανισμού, των δράσεων που υλοποιεί η MSD τα τελευταία χρόνια για την καλλιέργεια ενός εργασιακού περιβάλλοντος ίσων ευκαιριών και συμπερίληψης, όπου όλοι οι εργαζόμενοι αισθάνονται ασφαλείς και ελεύθεροι να δημιουργήσουν και να καινοτομήσουν, ενός περιβάλλοντος το οποίο αγκαλιάζει τη διαφορετικότητα σε κάθε έκφανσή της και στο οποίο όλοι οι εργαζόμενοι νιώθουν άνετα και εκφράζουν ελεύθερα τη γνώμη τους. Μέσα από το σύνολο των δράσεων που πραγματοποιούμε, εξελίσσουμε την εργασιακή μας κουλτούρα και ανοίγουμε το δρόμο για την καταπολέμηση των στερεοτύπων και την πρόοδο της κοινωνίας σε θέματα διαφορετικότητας, ισότητας και συμπερίληψης».
Οι πρωτοβουλίες που συνέβαλαν στη διάκριση της MSD συνίστανται σε: Εταιρικές Πολιτικές που στηρίζουν όλους τους εργαζομένους και προάγουν την ισότητα, όπως η νέα πολιτική γονικών αδειών, η πολιτική ενάντια στη διάκριση, η πολιτική για δίκαιη και ίση αμοιβή για όλους. Δράσεις που οργανώνονται από τα Δίκτυα Εργαζομένων της εταιρείας, Women’s Network (WN) και Next Generation Network (NGN) αλλά και συνεργασίες με Οργανισμούς όπως το Women on Top και τη ΜΚΟ Κinitron. Σεμινάρια και πρωτοβουλίες που πραγματοποιούνται καθ’ όλη τη διάρκεια του έτους σε θέματα αποδοχής της διαφορετικότητας, ψυχικής υγείας και ψυχολογικής ασφάλειας στην εργασία. Στήριξη εξωτερικών εκδηλώσεων και δράσεων φορέων και οργανισμών που προάγουν τις αξίες αυτές όπως το Pride event, το Lifo Upfront κ.ά.